私立幼儿园倒闭时,员工该如何争取自己的补偿

嵊州市律师 2025-04-08
私立幼儿园倒闭,员工有权获经济补偿。依据《劳动合同法》,幼儿园应按工作年限支付相应月工资作为补偿,未及时处理可能导致权益受损,影响生活。
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幼儿园倒闭,员工应争补偿。操作如下:1.与园方协商,明确补偿金额和支付方式;2.若协商不成,向劳动仲裁委申请仲裁,提交相关证据;3.仲裁不服,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
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私立幼儿园倒闭,员工可依法要求补偿。处理方式包括与园方协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与园方协商,无果后再考虑法律途径。
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