公司不能请半年假。依据《职工带薪年休假条例》，劳动者做满一年才有5天年休假，无法直接请半年。长期无故缺勤可能导致劳动关系紧张，甚至被解雇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司请假的常见方式为按天或按小时请。选择时应考虑实际工作需要和个人情况，确保不影响工作进度和公司运营，合理合规地安排休假时间。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不能请半年假。操作如下：1. 了解公司规定和《职工带薪年休假条例》；2. 根据工作年限确定可请年假天数；3. 提前与上级沟通，合理安排休假时间；4. 如有特殊情况需长期休假，考虑病假、事假等其他方式，并遵循公司流程申请。
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